情系百川，感恩遇见

　　岁末寒冬时，真情显暖意。1月22日，百川集团创始人韩海平董事长、陈耀文总经理以及入司奉献五年以上老员工齐聚一堂，分享成长历程，憧憬公司美好明天。

　　时至2022年，我司已经有31名老员工与公司一起走过至少5个春秋。他们是公司发展的经历者、见证者、贡献者，在公司发展年轮的轨迹上，有每一位员工用心镌刻下的坚守与执着。在他们的建设下，百川从一叶小舟发展成为今天的乘风破浪的海轮，百川不断实现跨越式发展。各位老员工见证了公司的壮大，公司也见证了他们的成长。

　　大家一起在“与你相遇”、“见证成长”环节中回忆往昔艰难创业岁月，共话今日辉煌成就，共谋公司美好明天。

　　大家深情回顾在公司度过的温情时光，分享自己与公司的人生故事。难忘的回忆，重要的经历，感动的瞬间，记忆深处的故事唤起了大家对百川大家庭的深深眷念之情，讲到动情处，不禁热泪盈眶。

　　在分享的过程中，老员工针对工作、生活中遇到的难点问题畅所欲言，就公司发展建设、职业发展、生活福利等多方面问题建言献策。

　　以梦为马，不负韶华，在“我的的目标/心愿”环节中，大家一起写下了2022年的愿望和对未来的期许，携手并肩再出发，共赴新程。

　　谈会进入尾声，韩海平董事长、陈耀文总经理分别作了发言总结。

　　韩海平董事长描绘了公司未来三年、五年的发展规划，他强调老员工是公司宝贵的财富，也是公司发展的核心力量，是他们用青春和激情续写百川新篇章。回首往昔，百川人一起并肩战斗的日子，对于每一个人来说都难以忘怀，这一路披荆斩棘无所畏惧，创下了辉煌的成绩。同时也鼓励大家要充分发挥老员工的带头模范作用，树立标杆榜样，共同为百川建设发展再立新功。

　　陈耀文总经理对公司老员工多年来的辛勤耕耘、兢业奉献表示感谢。大家风雨同舟、不倦追求、砥砺前行，公司才取得今天的成绩，也让公司发展的目标和前景有了依托和动力。真诚的期望在今后的日子里与各位一起继续努力，携手并肩，站在新的起点，孕育新的希望，也相信我们能够走得更稳、更远。

　　会议结束后，放下了日常工作的严肃，大家聚餐举杯话友情，畅谈一路走来的历程。在老员工们欢乐的言语中，在彼此真挚的祝福中，座谈会圆满落幕。